Міністерство з питань стратегічних галузей промисловості розширило перелік критеріїв для бронювання працівників оборонно-промислового комплексу. Завдяки внесеним змінам, до 50% працівників можуть бути заброньовані незалежно від їхньої військово-облікової спеціальності.
Відтепер підприємства, установи та організації, залучені до виробництва товарів, виконання робіт і надання послуг оборонного призначення з розроблення, виготовлення, ремонту, модернізації та утилізації озброєння, військової та спеціальної техніки, боєприпасів, їх складових частин, мають відповідати одному з двох критеріїв:
- Бути виконавцем чи співвиконавцем державного контракту з державним замовником у сфері оборони або договору щодо виробництва товарів оборонного призначення шляхом коштів інших позабюджетних джерел, не заборонених законодавством України.
Водночас товари оборонного призначення обов’язково мають постачатися до військових частин ЗСУ та інших військових формувань.
Незалежно від джерела фінансування, понад 50% від загального обсягу виробництва підприємства повинні становити товари, роботи й послуги оборонного призначення (за останній звітний період).
- Отримувати фінансову державну підтримку у вигляді грантів згідно з Порядком надання фінансової підтримки для забезпечення розвитку інновацій та технологій для потреб оборони (Brave1), затвердженим постановою Кабміну № 262.
Таким чином, зміни фактично розширюють перелік критеріїв. Перший об’єднує два критерії, які діяли раніше, додаючи при цьому можливість позабюджетного фінансування. А другий дає підставу для бронювання компаніям, які перебувають на стадії розробки свого продукту у сфері оборонно-промислового комплексу.
Для підприємств, які вже розпочали процедуру за попередніми вимогами, нічого не змінюється. Переліки необхідних документів та алгоритми дій згідно з оновленнями можна переглянути за цим лінком.
Нагадаємо, що списки заброньованих військовозобов’язаних співробітників затверджує Мінекономіки після погодження з Генштабом ЗСУ. Забронювати працівників має право бізнес, який є критично важливим для функціонування економіки. Детальну інструкцію щодо бронювання співробітників та процедуру отримання статусу “критично важливого підприємства” у 2024 році читайте за лінком.
Читай про курс, кешбек, важливі правила у Telegram
Підписатися
Читайте також: